
Para participar é necessário ter certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio, expedido por instituição educacional reconhecida pelo órgão próprio do sistema de ensino.
As inscrições serão feitas exclusivamente via
internet, por meio do site www.iades.com.br,
no período entre 8h do dia 9 de junho e 22h do dia 15 de julho de 2019. A taxa
é de R$ 56.
Etapas
O concurso será composto por prova objetiva e
discursiva, ambas de caráter eliminatório e classificatório. Todas as fases
serão realidas no Distrito Federal.
Os exames serão aplicadas na data provável de
18 de agosto de 2019, no turno da tarde e com a duração de quatro horas. Os
locais, datas e horários de aplicação serão divulgados no site da banca, na
data provável de 2 de agosto.
A prova objetiva será composta de 60 questões,
de múltipla escolha, com cinco alternativas em cada questão. Serão cobrados
conteúdos de conhecimentos gerais, língua portuguesa, raciocínio lógico e
matemática, uso de tecnologia em ambientes corporativos, governança corporativa
e compliance, inovação, Lei Orgânica do Distrito Federal e Regime Jurídico dos
Servidores do DF, realidade ética, social,história, geográfica, cultural,
política e econômica do DF e da RIDE.
Já a prova discursiva, que será aplicada no mesmo dia e turno, vai avaliar a capacidade de expressão na modalidade escrita e consistirá em texto dissertativo de 20 linhas no mínimo e 30 linhas no máximo.
Já a prova discursiva, que será aplicada no mesmo dia e turno, vai avaliar a capacidade de expressão na modalidade escrita e consistirá em texto dissertativo de 20 linhas no mínimo e 30 linhas no máximo.
Os candidatos aprovados também serão convocados
para a realização de procedimentos pré-admissionais e exames médicos. O regime
de contratação é regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
O resultado final no concurso público, após a realização da perícia médica dos candidatos que se declararam pessoas com deficiência, será homologado pelo BRB, e publicado na forma de extrato no Diário Oficial do Distrito Federal, e divulgado na internet, no site da banca, na data provável de 22 de novembro de 2019.
O prazo de validade do concurso público será de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.
O resultado final no concurso público, após a realização da perícia médica dos candidatos que se declararam pessoas com deficiência, será homologado pelo BRB, e publicado na forma de extrato no Diário Oficial do Distrito Federal, e divulgado na internet, no site da banca, na data provável de 22 de novembro de 2019.
O prazo de validade do concurso público será de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.
Benefícios
Além da remuneração inicial, os aprovados
receberão participação nos lucros e nos resultados, nos termos da legislação
pertinente e do Acordo Coletivo vigente; possibilidade de participação em Plano
de Saúde e em Plano de Previdência Complementar; auxílio Refeição/Alimentação
nos termos da legislação e do Acordo Coletivo vigentes; auxílio
Cesta/Alimentação nos termos da legislação e do Acordo Coletivo vigentes.
Missão
do escriturário
De acordo com o edital faz parte da missão do
cargo de escriturário, executar as atividades administrativas e bancárias e
atuar em salas de autoatendimento orientando, vendendo e divulgando produtos e
serviços do banco, além de efetuar operações diversas, sob orientação superior,
visando contribuir para a plena execução dos trabalhos da área e para o
adequado atendimento à clientela.
Último
concurso
O último edital para analistas de TI foi aberto
em 2013 e ofereceu 10 vagas, com remuneração de R$ 4,8 mil. Além do salário, a
instituição financeira pública do Distrito Federal ainda oferece promoção por
antiguidade anual; possibilidade de promoção por merecimento; concessão de
cinco abonos-assiduidade ao ano; possibilidade de ascensão e
desenvolvimento profissional; participação nos lucros e
resultados, nos termos da legislação
pertinente e acordo sindical vigente;
possibilidade de participação em plano de
saúde e em plano de previdência
complementar; auxílio refeição/alimentação; auxílio cesta-alimentação;
auxílio natalidade e prorrogação de licença maternidade; e auxílio creche.
Fonte: Correio Braziliense